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Foto Gottschall

Frau
Prof. Dr. Karin Gottschall

Fachbereich 08
Sozialwissenschaften Sozialwissenschaften

E-Mail: karin.gottschall@uni-bremen.de

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Zugehörigkeiten

Zugehörigkeit zu einem Wissenschaftsschwerpunkt der Universität Bremen
» Sozialer Wandel, Sozialpolitik und Staat


DFG-Verbundvorhaben
» Globale Entwicklungsdynamiken von Sozialpolitik
» SFB 597: Staatlichkeit im Wandel


Graduiertenprogramme
» Bremen International Graduate School of Social Sciences (BIGSSS)


Zugehörigkeit zur Zentralen Wissenschaftlichen Einrichtung (ZWE)
» SOCIUM - Forschungszentrum für soziale Ungleichheit und Sozialpolitik


Zugehörigkeit zu einem universitären Institut
Kürzel Bezeichnung deutsch Bezeichnung englisch Funktion Schlagwörter deutsch Schlagwörter englisch
SOCIUM  Forschungszentrum Ungleichheit und Sozialpolitik  Social PolicyResearch Center on Inequality and Social Policy  Mitglied  Ungleichheitsdynamiken in Wohlfahrtsgesellschaften  Dynamics of Inequality in Welfare Societies 



Zugehörigkeit zur Arbeitsgruppe/zur Professur
Kürzel Bezeichnung deutsch Bezeichnung englisch Fachbereich Schlagwörter deutsch Schlagwörter englisch
  Abteilung: Ungleichheitsdynamiken in Wohlfahrtsgesellschaften (Abteilungsleitung) Arbeitsgruppe: Arbeit, Wohlfahrtsstaat und Gender  Department: Dynamics of Inequality in Welfare Societies (Head of Department) Working Group: Work, Welfare State, and Gender  FB08  Strukturwandel von Erwerbsarbeit und Lebensformen

Staat als Arbeitgeber

Sozialstaatsreformen in den Bereichen Erziehung, Bildung und soziale Dienstleistungen
 
Social Change of Work and Life

The State as Employer

Welfare State Transformation in the fields of family, care and social services
 




Forschungsthemen
Geistes- und Sozialwissenschaften
» Sozialwissenschaften


Kooperationen

WissenschaftlerInnen mit Kooperation
Institution Stadt Kategorie Herkunftsland
International Network on Globalisation, Gender, and Work Transformation (GLOW) Non-Profit-Unternehmen/Selbstverwaltungseinrichtung
European Data Center Work and Welfare (EDACWOWE) Non-Profit-Unternehmen/Selbstverwaltungseinrichtung
Inclusive Growth Research Infrastructure Diffusion (InGRID) Non-Profit-Unternehmen/Selbstverwaltungseinrichtung
INCRA Centre for Socio-Economic Research on Aging, Giovanni Lamura Ancona Non-Profit-Unternehmen/Selbstverwaltungseinrichtung Italien
University of Milan | UNIMI · Department of Social and Political Sciences, Renata Semenza Mailand Hochschule Ausland Italien



Projekte

Projekte (Hyperlink)
Link (extern): https://www.socium.uni-bremen.de/abteilungen/ungleichheitsdynamiken-in-wohlfahrtsgesellschaften/arbeitsgruppen/arbeit-wohlfahrtsstaat-und-gender/projekte/de/? https://www.socium.uni-bremen.de/abteilungen/ungleichheitsdynamiken-in-wohlfahrtsgesellschaften/arbeitsgruppen/arbeit-wohlfahrtsstaat-und-gender/projekte/de/?


Mittelgeber der letzten fünf Jahre (Öffentliche Einrichtungen und Stiftungen)
» DFG
» EU (7. RP)
» Andere Stiftungen
» Land Bremen (nicht Grundmittel)
» DAAD
» Internationale Organisationen/Programme



Wissenschaftliche Aktivitäten


Publikationen (Hyperlink)
Link (extern): https://orcid.org/0000-0003-2978-3224 https://orcid.org/0000-0003-2978-3224


Bedeutendste Publikationen
Migrants to the Rescue? Care Workforce Migrantisation on the Example of Elder Care in Germany
Art
Autor/enAnna Safuta, Kristin Noack, Karin Gottschall, Heinz Rothgang
Jahr2022
InJohanna Kuhlmann, Frank Nullmeier (Hg.), Causal mechanisms in the Global Development of Social Policies, Global Dynamics of Social Policy
Seiten303 - 334
Doi10.1007/978-3-030-91088-4_10
Buchbeitrag
 
The Welfare State as Employer
Art
Autor/enKarin Gottschall, Markus Tepe
Jahr2021
InDaniel Beland, Kimberly Morgan, Herbert Obinger, Christopher Pierson (Hg.), The Oxford Handbook of the Welfare State. Second edition
Seiten473 - 491
Buchbeitrag
 
From wage regulation to wage gap: how wage-setting institutions and structures shape the gender wage gap across three industries in 24 European countries and Germany
Art
Autor/enSchäfer, Andrea; Gottschall, Karin
Jahr2015
InCambridge Journal of Economics
Jahrgang39
Heft2
Seiten467 - 496
Link zu VolltextLink (extern): http://doi:10.1093/cje/bev005 http://doi:10.1093/cje/bev005
Zeitschriftenaufsatz
 
Public Sector Employment Regimes - Transformations of the State as an Employer, Transformations of the State
Art
Autor/enGottschall, Karin; Kittel, Bernhard; Briken, Kendra; Heuer, Jan-Ocko; Hils, Sylvia; Streb, Sebastian; Tepe, Markus
Jahr2015
Monographie
 
Soziale Ungleichheit und Geschlecht. Kontinuitäten und Brüche, Sackgassen und Erkenntnispotentiale im deutschen soziologischen Diskurs
Art
Autor/enKarin Gottschall
Jahr2000
Monographie
 


 

Promotionen (Hyperlink)
Link (extern): http://www.socium.uni-bremen.de/ueber-das-socium/mitglieder/karin-gottschall/lehre-und-nachwuchsfoerderung/?block=15 http://www.socium.uni-bremen.de/ueber-das-socium/mitglieder/karin-gottschall/lehre-und-nachwuchsfoerderung/?block=15


Habilitationen (Hyperlink)
Link (extern): http://www.socium.uni-bremen.de/ueber-das-socium/mitglieder/karin-gottschall/lehre-und-nachwuchsfoerderung/?block=15 http://www.socium.uni-bremen.de/ueber-das-socium/mitglieder/karin-gottschall/lehre-und-nachwuchsfoerderung/?block=15


Gastwissenschaftleraufenthalte
Name Laufzeit Herkunftsinstitution Herkunftsland
Jan-Ocko Heuer 1.2017 - 12.2017 Kultur-, Sozial- und Bildungswissenschaftliche Fakultät ’ Institut für Sozialwissenschaften ’ Makrosoziologie Deutschland



Ressourcen
 
Persönliche Zusatzinformationen


 
Abteilung:
Ungleichheitsdynamiken in Wohlfahrtsgesellschaften (Abteilungsleitung bis 2021)
Arbeitsgruppe:
Arbeit, Wohlfahrtsstaat und Gender
Kontaktdaten:

Universität Bremen
SOCIUM Forschungszentrum Ungleichheit und Sozialpolitik
Unicom-Gebäude
Raum: 5.4440
Mary-Somerville-Straße 5
28359 Bremen
Deutschland

Telefon: +49 421 218-58595





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